东莞市汇聚天下企业管理有限公司

如何加强企业文化建设，诚荐高水平的精神内涵打造，汇聚天下于2016-11-08成立，位于南城街道新城社区鸿福路200号第一国际汇一城4号办公楼807号，是一家以专业精神内涵打造为主要业务的服务型机构。东莞市汇聚天下企业管理有限公司本着“质量是生命、服务是灵魂”的服务宗旨，致力于为企业提供专业的培训项目。愿与各界朋友携手共创未来！

汇聚天下拥有庞大的教学体系和雄厚师资力量，所提供的精神内涵打造具有见效快的特色，受到许多企业的喜爱，是东莞市一家较为知名的培训机构。汇聚天下本着用户至上、诚信为本、互惠互利的经营原则，广交朋友竭诚为各界服务！

汇聚天下是一家在体验式培训领域具有高水平的机构，提供的精神内涵打造赢得了用户的一致好评。由于公司提供的精神内涵打造服务采用的是实地教授方式授课，为了让更多客户得到好的企业文化内涵，狼性文化培训，请在周一至周六期间提前电话预约;网上预约;微信预约。

如何加强企业文化建设，　　企业文化体系建设的步骤：?　　企业文化建设是一段很漫长的过程，我们首先需要把一种适合公司的理念、价值观、精神提炼出来，然后把这些提炼出来的东西深入到每一个公司员工的心中。
（1）、初期准备阶段?1.宣传培训，使企业文化概念深入每个员工的心中。?　　a、组建企业文化建设机构；?　　b、起草《企业文化制度/手册》直至修订完成；?　　c、组织各部门主管级以上人员进行企业文化知识培训和学习；?　　d、各部门大力宣导；?　　2.提炼核心层精神文化的内容。?　　a、企业宗旨；?　　b、核心价值观；?　　c、企业愿景；?　　d、企业使命；?　　e、企业质量方针；?　　f、企业口号；??　　3.完成企业文化建设体系的各项详细策划、设计、筹备等工作。?　　1.创建、丰富企业文化载体。?　　a、企业内部刊物，形式不限；?　　b、企业之歌；?　　c、企业网站；　　　d、企业宣传片、企业各类纪录片、大事记；?　　e、宣传栏、宣传海报、办公室标语、车间标语横幅等等；?　　　　f、制订员工手册，印刷出版，人手一本。?　　2.规范制度文化。?　　a、完善程序文件，严格执行；?　　b、规范各项制度、流程、行为准则等；?　　c、明晰公司组织架构；?　　3.导入MI、BI、VI等企业文化识别系统。?　　a、MI理念识别，将提炼出的企业精神文化理念转化为员工的精神文化理念，可通过培训、活动、广告宣传等各种实施方法进行导入；?　　b、BI行为识别，对内将我们所完善和规范的制度，推行到每个部门每个员工，对外的经营活动、交际活动、广告宣传等活动行为都展示着公司的形象与塑造着公司的；?　　c、VI视觉识别，我们围绕核心精神文化打造企业形象，如公司的建筑、厂区的规划、公司的产品、产品包装、LOGO、各类标识、标准字、标准色员工服装等等一切视觉形象。其中企业标志、标准字、标准色是整个VI系统的核心。?　　4.开展各类文化活动。?　　a、内部活动如晚会、联谊会、生日会、运动型活动、比赛型活动、知识类竞赛、旅游、聚餐、特别节日活动等；?　　b、外部活动如广告宣传活动、商务交际活动、市场营销等；?　　c、成立业余爱好协会，丰富员工业余生活。?　（3）、配合人力资源部同步建设培训系统、薪酬福利系统、员工关系等阶段，让员工更具归属感、方向感、信任感，亲如一家。　

如何加强企业文化建设，诚荐高水平的精神内涵打造，东莞市汇聚天下企业管理有限公司致力于精神内涵打造，针对用户提出的各种需求，我们会为企业制订相关的培训课程。我们一直以专业教学的技术、高度的责任感和合理的价格深得新老客户的厚爱。欢迎广大的客户通过电话预约;网上预约;微信预约的预约方式联系我们，我们将竭诚为您服务。